SJÓÐIR OG STYRKIR​

Nýttu þér rétt þinn og leyfðu okkur að gera þér lífið léttara. Starfsmannafélag Kópavogs býður upp á fjölda styrkja, námskeiða og tækifæra. Hafðu samband og við sjáum hvað við getum gert saman.

Líkamsræktarstyrkur

Líkamsræktarstyrkur
allt að 51.000 kr.

  • Kópavogsbær styrkir um allt að 20.000 kr
  • BSRB styrkir um allt að 23.000 kr
  • SFK styrkir félagsmenn um allt að 8.000 kr
  • Skila þarf inn nótu með kennitölu

Mannauðsjóður KSG

Mannauðssjóður KSG veitir styrki til fræðsluverkefna á sviði símenntunar, svo sem vegna námskeiðs/starfs náms, námsgagnagerðar, útgáfu á námsefni og undirbúnings starfsmenntunar samkvæmt samþykktum sjóðsins.

Þeir sem geta sótt um styrk til sjóðsins eru sveitarfélög, stofnanir og aðrir vinnuveitendur sem greiða í sjóðinn og stjórnir ofangreindra starfsmannafélaga. Stjórn sjóðsins getur að eigin frumkvæði sett sjálf á laggirnar verkefni fyrir aðila að sjóðnum.

Sjóðurinn veitir eingöngu styrk vegna kostnaðar við þátttöku félagsmanna Starfsmannafélags Kópavogs, Starfsmannafélags Suðurnesja og/eða Starfsmannafélags Garðabæjar í því fræðsluverkefni sem umsækjandi stendur fyrir.
Hver stofnun getur fengið styrk vegna fræðsluverkefna innan símenntunar á tveggja ára fresti (einu sinni á hverjum 24 mánuðum miðað við dagsetningu síðustu úthlutunar). 

Umsókn skal skila til sjóðsins á þar til gerðu eyðublaði. Stjórn Mannauðssjóðs KSG afgreiðir fyrst styrkloforð með samningi sem gerður er á milli stjórnar Mannauðssjóðs og styrkþega. Að verkefni loknu skal fylla út og skila til sjóðsstjórnar sérstöku uppgjörs eyðublaði/greinargerð. Fullnaðaruppgjör og greiðsla styrkja fer fram að verkefni loknu. 

Allar umsóknir eru teknar fyrir á stjórnarfundum sem haldnir eru ársfjórðungslega eða eins oft og þurfa þykir.

Fræðsluverkefni
Náms og kynnisferðir stofnana
  1. Meta skal umsóknir með hliðsjón af því að námið nýtist starfssviðum stofnanna.
  2. Hver stofnun getur fengið styrk vegna símenntunar á tveggja ára fresti ( einu sinni á hverjum 24 mánuðum miðað við dagsetningu síðustu úthlutunar). Gildir ekki um hópstyrki náms- og kynnisferða.
  3. Allir styrkir eru greiddir eftir að verkefni hefur náð fram að ganga og eru greiddir gegn framvísun kvittana fyrir kostnaði og staðfestingu um þátttöku.
  4. Heimilt er að sækja um styrki sex mánuði aftur í tímann.
  5. Ef stofnun hefur ekki nýtt sér styrk sem hún hefur fengið úthlutað sex mánuðum eftir tilkynningu þess efnis fellur styrkurinn niður.

Starfsmenntasjóður

Bæjarsjóður Kópavogs greiðir til sjóðsins 0.4% af föstum launum starfsmanna. Auk þess hefur sjóðurinn tekjur af vöxtum.

Stjórn sjóðsins er sú sama og stjórn SfK og er að jafnaði úthlutað úr sjóðnum mánaðarlega.

Fjárhæðir og hlutfall styrkja taka meðal annars mið af starfsaldri starfsmanna.

Markmið starfsmenntasjóðsins eru:

  • Að starfsmenn beri ekki verulegan kostnað af  námi, sem beinlínis er við það miðað að, að þeir geti tileinkað sér framfarir og tæknibreytingar á sínu sérsviði.
  • Að starfsmenn eigi án verulegs kostnaðar kost á námskeiðum, sem geri þeim mögulegt að taka að sé vandasamari störf og gera þá hæfari einstaklinga.

Meðal þess sem sjóðurinn styrkir er eftirfarandi:

  • Stutt námskeið
  • Viðbótarnám, sérfræði- og endurhæfingarnámskeið
  • Kostnað við þátttöku á ráðstefnum
  • Tómstundanámskeið

Hægt er að fá nánari upplýsingar um styrki og úthlutanir á skrifstofu SfK.

Styrktarsjóður BSRB

Styrkir BSRB eru t.d

  • Sjúkraþjálfun, hjartarvernd og krabbameinsleit
  • Ættleiðingar, tæknifrjóvgun og fæðingastyrkir
  • Ferðakostnaður, líkamsrækt og NFLÍ
  • Heyrnartæki og tannlæknakostnaður
Vísindasjóður​

Vísindasjóðurinn er fyrir háskólamenntaða félaga í Starfsmannafélagi Kópavogs.
Sjóðurinn býður upp á fjölbreytta styrki til þess að auka hæfni, færni og menntun sjóðsfélaga.

Nánari upplýsingar má finna með því að kynna sér reglugerð og starfsreglur sjóðsins.

Styrkur allt að kr. 600.000,-

  • Námskostnaður
  • Málþing og ráðstefnur
  • Flug og aksturskostnaður
  • Hótel- og gistikostnaður
  • Tölvukaup
  • Síma og tölvukostnaður í fjarnámi

Loka